Выслуга лет в полиции – как считается стаж службы в МВД

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Выслуга лет в полиции – как считается стаж службы в МВД». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Выслуга лет всех работников полиции начинается с первого дня их зачисления на службу и оканчивается в день их увольнения. Но, к примеру, при восстановлении на службе после перерыва, выслуга лет не прерывает своего начисления, и не начисляется вновь, с нуля.

Сроки выплаты денежного довольствия.

Выплата денежного довольствия за текущий месяц производится один раз в период с 15-го по 25-е число каждого месяца (раньше – с 20-го по 25-е число) (п. 4 Порядка № 181).

Как и прежде, ранее установленного периода денежное довольствие выплачивается:

1) сотруднику, убывающему в отпуск (за исключением отпуска по личным обстоятельствам) (не позднее трех дней до убытия, без учета выходных и нерабочих праздничных дней);

2) сотруднику, убывающему к новому месту службы;

3) сотруднику, направленному в служебную командировку (за текущий месяц, если в период выплаты денежного довольствия за текущий месяц он не может прибыть к постоянному месту службы);

4) увольняемому сотруднику (в последний день службы).

Денежное довольствие не выплачивается за период отсутствия сотрудника по месту службы без уважительных причин более четырех часов подряд в течение установленного служебного времени (п. 10 Порядка № 181).

Пунктом 11 названного порядка предусмотрено, что денежное довольствие, причитающееся сотруднику и своевременно не выплаченное или выплаченное в меньшем, чем следовало, размере, выплачивается за весь период, в течение которого сотрудник имел право на него, но не более чем за три года, предшествовавшие обращению за получением денежного довольствия.

Что входит в понятие «выслуга лет»

Для работников полиции в выслугу лет включаются и другие периоды, в которые фактическая служба, как будто бы, не неслась:

• Несение любой иной службы, для которой предусмотрен расчет рабочего стажа. Это налоговая инспекция, ФСИН, таможня и др.
• Период вынужденного прерывания несения службы. Это незаконное увольнение, приговор суда с последующим оправданием.
• Период вынужденной неспособности несения службы. Это профессиональное заболевание, травмы, плен и др.
• Назначение сотрудника на избирательную должностную позицию. К примеру, это депутатская деятельность и др.
• Нахождение в декрете.
• Время обучения, но не превышающее пять лет. Здесь работает принцип – два месяца равны одному.
• Время прохождения испытательного срока.

Стоит отдельно отметить, что существуют такие служебные периоды, которые засчитываются в соотношении: несколько дней выслуги равны одному дню фактической службы. Эта схема всегда работает в случае участия сотрудников в военных действиях, либо при иных ситуациях при попадании в зону риска и повышенной опасности.

Надбавка за выслугу лет с 01.01. 2018

С января месяца 2018 года вступил в действие закон о повышении доплат за выслугу лет. Они выплачиваются каждый месяц и называются премией, по Приказу 1010. Так, всем сотрудникам, у которых в наличии четверть века выслуги в системе МВД, будет дополнительно начисляться надбавка в двадцать пять процентов.

С первого января в России изменились и проценты начисляемых надбавок. Теперь будет начисляться каждый год на три процента больше, но не более 50 % в сумме.

Полезно знать, что всего в бюджете на 2018 год заложено 54 миллиарда рублей на проведение индексации ежемесячных окладов. К примеру, теперь чистая ставка у сержанта будет составлять 20 000 руб., а у генерал-лейтенанта она будет 55 000 руб. Подчеркиваем, что это суммы чистого оклада, без учета каких-либо надбавок.

Согласно «майским» президентским указам, до 2018 года оклады работникам МВД должны были быть увеличены на 150 %. Но разразился экономический кризис и эти показатели стали практически недостижимы. Тех средств, что освободились после многочисленных увольнений и оптимизации штата ведомства, не хватает на столь ощутимое увеличение окладов. Поэтому сейчас объективными являются такие цифры:

• Оклад полицейских, которые проработали в ведомстве пять лет, составит порядка 28 000 рублей.
• Оклад полицейских, имеющих не менее 10 лет общего стажа службы, составит 30 000 рублей.
• Оклад сотрудников, проработавших 15 лет и более, составит порядка 35 000 рублей.

Сотрудники полиции в звании МВД от младшего лейтенанта — до капитана имеют оклад не менее 32 000 руб. На руководящих должностях картина немного иная. У сотрудников, имеющих звания от майора — до генерала МВД, ежемесячный оклад равен 40 000 руб. и выше.

Как посчитать доплату

Мнение эксперта

Ильин Владислав Денисович

Практикующий юрист с 8-летним стажем. Специализация — гражданское право. Большой опыт в составлении договоров.

Доплата за стаж считается довольно просто, так как непосредственно зависит от оклада сотрудника МВД и выражается в процентном отношении от нее.

Более подробно это отражено в таблице ниже:

Надбавка гражданским государственным служащим

Доплаты за выслугу лет этой категории трудящихся регулируются законодательством, в соответствии с которым установлен следующий процент надбавки:

Кроме дополнительных выплат за выслугу лет госслужащий получает прочие надбавки за характер работы и занимаемую должность. При этом они не исключают друг друга, и в результате общая сумма выплат по итогам работы за месяц может превышать установленный оклад в несколько раз.

Тарифные разряды в МВД

Как уже было указано выше, в системе МВД существует очень большое количество должностей. Для упрощения начисления ДД сотрудникам полиции в свое время были введены тарифные разряды (ТР): от 1 — для рядового полиции, до 63 — для Первого заместителя Министра внутренних дел РФ. Все должности в полиции и соответствующие им разряды все желающие могут найти в Приложениях 1–6 к Приказу МВД РФ № 42 от 22.01.2015 г. Что же касается самой тарифной сетки МВД, то по состоянию на 2023 г. она выглядит следующим образом (Табл. 3):

Каким будет повышение зарплаты работникам российской полиции в 2022 году

В апреле 2022 г. подписано Постановление Правительства РФ № 719, согласно которому с 1 октября российские полицейские будут получать на 4 % больше, чем в 2021 г. (при этом увеличение ДД сотрудников МВД произойдет уже с 1 октября 2022 г.).

Для того чтобы ответить на вопрос, сколько получает за свою работу тот или иной сотрудник полиции (например дежурный по ОВД, следователь или оперативный работник), нужно учитывать целый ряд факторов — в том числе и тарифный разряд, соответствующий должности полицейского. Несмотря на то, что размеры денежного довольствия сотрудников органов правопорядка ежегодно увеличиваются (как правило, на величину годовой инфляции), сами тарифные разряды МВД в 2023 г. не изменились. Однако это не означает, что они не поменяются в будущем, поэтому для отслеживания возможных изменений в тарифной сетке МВД всем интересующимся данным вопросом необходимо периодически отслеживать свежие Федеральные законы/Постановления Правительства РФ, касающиеся порядка формирования «зарплат» полицейских.

Инструкция по использованию калькулятора

1. Выберите оклад по должности или введите сумму оклада вручную, для этого нужно из выпадающего списка выбрать «Укажите оклад самостоятельно».
2. Выберите процент повышения ОДВ за классную квалификацию (актуально только для летного состава).
3. Выберите оклад по специальному званию, или укажите его вручную, выбрав «Укажите оклад самостоятельно».
4. Выберите надбавку за выслугу лет и районный коэффициент.
5. В пункте «Трудовой стаж» выберите процент выплат (зависит от выслуги лет).
6. Выберите понижающий коэффициент.
7. В пункте «Пенсия в рублях к выдаче» отобразится полагающаяся сумма пенсионных выплат.

От чего зависит заработная плата

Зарплаты в МВД в 2021 году зависят от многих факторов. Полиция обеспечивает защиту граждан и охраняет правопорядок в стране. В условиях ненормированной, опасной и очень непростой работы актуален вопрос, когда поднимут зарплату полицейским. Нюансы профессии учитываются в итоговых выплатах сотрудникам Министерства внутренних дел (МВД), в которые включаются:

• оклад по занимаемой должности (часть выплат, которая фиксирована и регулярно индексируется в сторону увеличения);
• надбавка за звание;
• поощрительные выплаты за квалификационное звание;
• выслуга лет или стаж службы в органах;
• надбавка за особые условия труда (опасность для жизни и здоровья, ненормированный рабочий день, напряженная работа);
• премия за добросовестность в работе и выполнении служебных обязанностей;
• надбавка за работу, связанную с государственной тайной;
• поощрительные выплаты за достижения в работе и особые заслуги в службе;
• надбавка студентам вузов, совмещающим учебу с работой в органах МВД;
• зависимость от региона, где проходит служба.

Чтобы лучше понимать, каким образом происходит расчет, рассмотрим основные принципы, по которым осуществляются вычисления. Начнем с того, что началом выслуги для работников МВД будет непосредственно начало службы, а конец приходится на момент увольнения. При восстановлении на службе в МВД выслугу не высчитывают заново, а продолжают ее начисление с момента прерывания работы. Кроме того, для служащих полиции также будут важны отдельные периоды, в которые фактически служба не неслась. К ним относятся:

1. Воинская, а также иная служба. Сюда также включают ФСИН, таможенные органы, налоговую полицию и некоторые другие силовые структуры.
2. Незаконное лишение возможности нести службу. Сюда стоит относить незаконные увольнения, а также приговоры работника к лишению свободы с последующим оправданием.
3. Вынужденная невозможность службы: временная нетрудоспособность, вызванная травмами или профессиональными заболеваниями, полученными во время несения службы. Также к этому пункту следует относить пребывание в заложниках либо плену.
4. Выборная должность. При назначении сотрудника в рамках избирательного процесса на должность депутата или другой пост в соответствии с федеральным законодательством, выслуга лет не прекращается, несмотря на то, что фактически служба прерывается.
5. Отпуск по беременности и родам. Засчитывается все время, проведенное в отпуске.
6. Время обучения длительностью до 5 лет. Учтите, что каждые два месяца засчитываются как один. Таким образом, за 5 лет учебы служащий получит два с половиной года выслуги.
7. Испытательный срок. Данный период учитывается в полном объеме.

При расчете суммы надбавки следует учитывать подоходный налог, которым в обязательном порядке облагаются доплаты за выслугу лет. В данном случае, как и с заработной платой, действуют стандартные правила начисления. То же самое касается и страховых взносов.

От чего зависит заработная плата

Зарплаты в МВД в 2020 году зависят от многих факторов. Полиция обеспечивает защиту граждан и охраняет правопорядок в стране. В условиях ненормированной, опасной и очень непростой работы актуален вопрос, когда поднимут зарплату полицейским. Нюансы профессии учитываются в итоговых выплатах сотрудникам Министерства внутренних дел (МВД), в которые включаются:

• оклад по занимаемой должности (часть выплат, которая фиксирована и регулярно индексируется в сторону увеличения);
• надбавка за звание;
• поощрительные выплаты за квалификационное звание;
• выслуга лет или стаж службы в органах;
• надбавка за особые условия труда (опасность для жизни и здоровья, ненормированный рабочий день, напряженная работа);
• премия за добросовестность в работе и выполнении служебных обязанностей;
• надбавка за работу, связанную с государственной тайной;
• поощрительные выплаты за достижения в работе и особые заслуги в службе;
• надбавка студентам вузов, совмещающим учебу с работой в органах МВД;
• зависимость от региона, где проходит служба.

Досрочная пенсия полицейских по старым правилам

До начала 2022 года полицейские, равно как и другие государственные служащие, получали право на досрочный выход на пенсию при накоплении следующего стажа:

• 20 лет службы;
• 25 лет трудовой деятельности, из которых 12,5 приходилось на государственную службу.

При соблюдении одного из условий гражданин мог по собственному желанию выйти на пенсию по достижении 45-летнего возраста.

Причем, наличие правила выслуги лет не нивелировало основные условия получения пенсии. Если гражданин не мог накопить положенное количество лет стажа, он выходил на государственную пенсию согласно общим правилам:

• в 55 и 60 лет – женщины и мужчины (до утверждения реформы повышения пенсионного возраста 2022 года);
• в 56 лет 6 месяцев и 61 год и 6 месяцев женщины и мужчины – в 2022 году;
• в 65 лет мужчины – в 2028 году по завершению всех этапов поднятия пенсионного возраста;
• в 63 года женщины – в 2034 году по завершению процесса поднятия пенсионного возраста.

Повышение выслуги лет

Первые мнения о необходимости увеличения стажа, накопление которого необходимо для получения выслуги лет, появились еще 8 лет назад в 2013 году. Причиной этому стал тогдашний экономический кризис. Однако дальше обсуждений дело не зашло.

Пандемия коронавирусной инфекции, сопутствующие финансовые потери и огромные государственные затраты – все это послужило причиной для обсуждения предполагаемого повышения осенью 2020 года.

В октябре законопроект «Реформа МВД» был отправлен на рассмотрение. В скором времени он был утвержден. Теперь, с 2022 года, для получения права на пенсию по выслуге лет государственные служащие должны иметь не 20, а 25 лет стажа.

Правила выхода при совмещенном стаже были оставлены на старых значениях: 25 лет, из которых не менее 12,5 лет приходилось на службу.

Вместе с увеличением выслуги лет, также было отменено правило, согласно которому период обучения в военных образовательных учреждениях входил в общий стаж. С 2022 года военные и другие государственные служащие могут получать право на пенсию по выслуге лет не ранее, чем через 30 лет, из которых 5 – это обучение, 25 – непосредственно сама служба.

Причем, в отличие от возраста выхода на пенсию, который будет повышаться постепенно до 2028 года для мужчин и до 2034 года – для женщин, увеличение выслуги лет уже произошло сразу без какого-либо переходного периода.

На Заметку:

Некоторые официальные лица, представляющие различные ведомства, в том числе, и Государственную Думу РФ, до сих пор считают, что увеличение выслуги лет – это ненужное изменение. По их мнению, это изменение снижает привлекательность государственной службы, что в будущем, несомненно, приведет к нехватке людей. Однако изменения уже приняты и введены в действие с 1 января 2022 года.

Похожие записи:

• Правила въезда в Северную Македонию в марте 2023
• Госпошлина за регистрацию брака: сумма, где оплатить
• Для чего работнику может понадобиться копия трудовой книжки